Munkavállalói gondozás
> Biztosítsa a munkavállalók egészségét és jólétét.
> Több lehetőséget kínáljon az alkalmazottak számára, hogy kiaknázzák potenciáljukat.
> Javítsa a munkavállaló boldogságát
A Houd (NBC) figyeljen a munkavállalók etikai oktatására és megfelelésre, valamint egészségük és jólétük kényelmes munkakörnyezetet és légkört kínál annak biztosítása érdekében, hogy a szorgalmas emberek időben ésszerűen jutalmazhatók legyenek időben. A vállalat folyamatos fejlesztésével odafigyelünk a munkavállalók karrierfejlesztési programjára, több lehetőséget kínálunk számukra személyes értékük, álmaik megvalósítására.
- Fizetés
Megfelelően a kormány szabályozásának megfelelve a fizetést soha nem kevesebb, mint a kormány minimálbér -követelménye, és ugyanakkor a versenyfizetési struktúrát hajtják végre.
- Jólét
A HOUD (NBC) elkészítette a befogadó munkavállalói biztonsági rendszert, a munkavállalók törvényhozó és önfegyelemét ösztönzik. A munkavállalói kezdeményezés és a kreativitás javítása érdekében az ösztönző programot mint pénzügyi díjakat, adminisztratív díjakat és különleges hozzájárulási díjat határoztak meg. És ugyanakkor éves díjakat kapunk, mint „Vezetési innovációs és racionalizációs javaslat -díj
- Egészségügy
Az OT -nek a munkavállaló önkéntes alapjain kell alapulnia, mindenkinek legalább egy szabadnapot kell tartania. A termelési csúcsra való felkészülés során a Cross munkaképzési program biztosítja, hogy a munkavállalók reagáljanak más munkaköri feladatokra. A munkavállalók munkakörnyezetében, a Houd （NBC-ben a felügyelőt felkérték, hogy vigyázzon a munkavállaló fizikai és mentális egészségére, néha szervezzen tevékenységeket a felsőbb szintű kommunikáció javítására, a csapatépítési tevékenységek szervezésére, a csapat légkörének javítása érdekében, a megértés és a bizalom növelése érdekében, valamint a csapat kohéziója, valamint a csapat kohéziója, valamint a csapat kohéziója, valamint a csapat kohéziója. -
Ingyenes fizikai vizsgálatot kínálnak, az alapított egészségügyi problémát nyomon követik, és útmutatást kínálnak.
Környezeti
> A "Biztonság, környezeti, megbízható, energiatakarékos" stratégia végrehajtása.
> Készítsen környezeti termékeket.
> Az energiatakarékosság és a kibocsátás csökkentése az éghajlatváltozás reagálásához.
A Houd (NBC) átfogóan figyelmet fordított a környezeti követelményekre, megfelelően és hatékonyan felhasználta az energiánkat, az erőforrásokat a költségek csökkentése és a környezeti előnyök javítása érdekében. Az innováció folyamatos csökkentése a negatív környezeti befolyással az alacsony szén-dioxid-kibocsátású fejlődés előmozdítása érdekében.
- Energiamegtakarítás és kibocsátás csökkentése
Fő energiafogyasztás a HOUD -ban (NBC): Termelés és lakossági energiafogyasztás, lakossági LPG -fogyasztás, dízelolaj.
- szennyvíz
Fő vízszennyezés: háztartási szennyvíz
- Zajszennyezés
A fő zajszennyezés a következőkből származik: légkompresszor, csúszás.
- Hulladék
Beleértve az újrahasznosítható, veszélyes hulladékokat és a közös hulladékokat. Elsősorban: furcsa darabok, sikertelen termékek, elhagyott berendezések/tartályok/anyag, hulladékcsomagolóanyag, hulladéklerakószerek, hulladékpapír/kenőanyagok/ruhák/fény/akkumulátor, háztartási hulladék.
Ügyfélkommunikáció
Houd (NBC) ragaszkodik az ügyfél -orientációhoz, a távolabbi kommunikációhoz, hogy mélyen megértse az ügyfelek elvárásait, proaktívan vállalja az elkötelezettséget. Az ügyfelek elégedettségének javítása, az ügyfélszolgálat, a hosszú távú együttműködés megközelítése és az ügyféllel való haszonszerzés érdekében.
A HOUD (NBC) az ügyfelek elvárásait a termékek elrendezéséhez és fejlesztéséhez vezetik, biztosítja, hogy az ügyfél alkalmazása időben reagáljon, gyorsan táplálja az ügyfelek igényeit, hogy nagyobb értéket képviseljen az ügyfelek számára.
Interperszonális kommunikáció
Houdban (NBC) hivatalos és informális kommunikáció van. A munkavállaló panaszt nyújthat be, vagy közvetlenül javasolhatja felügyelőjének vagy a magasabb szintű menedzsmentnek. A javaslatdobozt a munkavállalók minden szintjén a Collection Voice -hoz helyezik.
Tisztességes üzlet
A figyelmet a törvény, az őszinte és az üzleti etikai oktatásra fordították. Védje meg a saját szerzői jogát, és tisztelje meg másoknak a szerzői jogokat. Készítsen hatékony és átlátható üzleti korrupcióellenes rendszert.
Jog másolása
A Houd (NBC) óvatos a műszaki felhalmozódás és a szellemi tulajdon védelme szempontjából. A K + F beruházás soha nem volt kevesebb, mint az éves értékesítés 15% -a, részt vesz a nemzetközi szabványok teljesítésében. Tiszteld mások szellemi tulajdonát, nyitott, barátságos hozzáállással, betartással és alkalmazással a nemzetközi szellemi tulajdon szabályaival,
Tárgyalás, keresztirányú engedély, együttműködés stb. Időközben a jogsértési törvényt illetően az NBC a jogi kartól függ, hogy megóvja magunk érdekeit.
Biztonságos működés
A Houd (NBC) a „Biztonsági elsődleges prioritást, az óvintézkedésre összpontosít” politikát, a karrier -egészségügyi és biztonsági menedzsment képzés végrehajtásával, a gazdálkodási szabályok és a működési irányok meghatározása révén a termelés biztonságának és baleseteinek javítása érdekében.
Társadalmi jólét
A Houd (NBC) a tudomány és a technológia, a tehetségek termesztésének támogatója, a foglalkoztatás javítása. Aktív a közjólét, a visszatérő társadalom, a helyi térség hozzájárulása a felelős vállalkozás és a polgárok fellépéséhez.